公开协作项目 · 判例驱动 · 条款级深度法有承 维护 · CC BY 4.0

柱 3 · 跨境合规OP 操作阶OP9 · 弃籍OP9.2 · 平均所得税

§ 877A 平均所得税测试 · 2024 USD 206K → 2026 USD 211K

弃籍前 5 年平均年联邦税额≥ 通胀阈值即触发 Covered Expatriate Test 2。本页讲清税额口径 / 双重国籍豁免 / 大陆 EB-5 高收入实务。

阅读约 7 分钟三测试之二

TL;DR

IRC § 877(a)(2)(A)规定 · 弃籍前 5 年平均年净联邦所得税额≥ 通胀调整阈值 = Covered Expatriate Test 2 触发。阈值(每年通胀调整):(a) 2024 = USD 201,000;(b) 2025 = USD 206,000(IRS Rev. Proc. 2024-40);(c) 2026 = USD 211,000(IRS Rev. Proc. 2025-32)。关键:(1) "税额"不是收入 · 是 1040 Line 24(total tax · 减抵免后)· 不含 AMT 单独 / 含 NIIT 3.8% / 不含 self-employment 部分 / 不含 FICA ; (2) 5 年平均= 弃籍前 5 个完整年度(如 2026 弃籍 → 2021—2025 五年平均);(3) 双重国籍豁免—— 出生即双重 + 主要居住于他国 + 当年居住美国 < 10 年 / 30 年内 → 部分豁免;(4) 未到 18.5 岁同时持公民身份即放弃 + 未在美居住 ≥ 30 天 → 豁免;(5) Covered Expatriate需 3 测试任 1 触发 · Test 2 是高收入人员主要陷阱。大陆 EB-5 警示:(1) 高收入大陆 LPR + 多源收入 + 中美双重课税 → Test 2 易触;(2) 香港 / 新加坡 / 大陆已缴税抵免仅减美国应缴· 不减"总税额";(3) 即便 Test 1 / 3 都不触 · Test 2 触 → 仍 Covered。

§ 1 · 场景 · 上海金融高管 LPR

李先生 · 上海私募合伙人 · 2017 EB-5 LPR · 2026 拟弃籍

背景:李先生 2017 EB-5 取得 LPR · 大陆境内私募合伙人 · 年收入约 USD 280—350 万(含分红 / 业绩报酬 / 投资收益)· 2026 拟弃 LPR。

5 年税额回顾(2021—2025):

判断:(a) Test 2 已触发 → 即便 Test 1 / Test 3 不触发也是 Covered Expatriate ; (b) 大陆已缴个税通过中美抵免减 1040 应缴 · 但 Line 24 是减抵免后· 已扣除抵免 · 仍 USD 26 万 +; (c) 规划路径只剩 Test 2 之外的资产 timing(OP9.4)+ 合规清理(OP9.3)。

§ 2 · doctrine 基础

§ 3 · 阈值通胀调整历史

弃籍年5 年平均阈值引述
2020USD 171,000Rev. Proc. 2019-44
2021USD 172,000Rev. Proc. 2020-45
2022USD 178,000Rev. Proc. 2021-45
2023USD 190,000Rev. Proc. 2022-38
2024USD 201,000Rev. Proc. 2023-34
2025USD 206,000Rev. Proc. 2024-40
2026USD 211,000Rev. Proc. 2025-32

§ 4 · "税额"口径 · 含什么 / 不含什么

§ 5 · 双重国籍豁免

§ 6 · 决策点序列

  1. 身份判断:是否 dual citizen at birth ? 是否未满 18.5 岁 ? 否则进 Test 2
  2. 5 年 1040 调阅:弃籍前 5 个完整年度 Line 24
  3. 抵免后税额:中国 / 香港 / 新加坡已缴个税通过 § 901 抵免后
  4. NIIT + AMT 计入:3.8% 净投资所得税 + AMT
  5. 5 年平均:算术平均
  6. 预测当年阈值:根据 IRS Rev. Proc. 当年 / 次年
  7. 对照 USD 阈值:是否 ≥
  8. 若 ≥:Covered Expatriate · 进 Form 8854 + 视同处置(OP9.4)
  9. 若临界:(a) 提前 1—2 年延期实现 capital gain ; (b) 401(k) / IRA 分配 timing;(c) 影响弃籍 timing
  10. 合规清理同步(OP9.3 · Form 8854 Part C / streamlined 等)

§ 7 · 风险卡

风险 ① · 一次性大额 capital gain 拉高平均

触发:弃籍前 5 年内有 1 年大额 capital gain(如卖大陆公司股权 / 房产 / IPO)拉高税额。

后果:5 年平均拉高 → 即便其他 4 年税额低 · 平均仍超阈值 → Covered Expatriate。行政

风险 ② · 抵免后口径 · 中国大陆已缴个税未充分用

触发:中国大陆已缴个税未在 1040 Form 1116 充分申报 → Line 24 偏高。

后果:(a) 历史税额"虚高" → 平均超阈值 → Covered ; (b) 历史 Form 1116 可 amended return 修正 (3 年内) · 但弃籍前剩时窗有限。行政

风险 ③ · NIIT 3.8% 计入推高税额

触发:被动收入(股息 / 利息 / 资本利得 / 租金)规模大 → NIIT 3.8% 叠加。

后果:NIIT 计入 Line 24 总税额 · 推高平均 · 易超阈值。行政

风险 ④ · 误以为"dual citizen by naturalization 也豁免"

触发:归化(不是出生即双重)双重国籍人 · 误以为 Test 2 可豁免。

后果:dual citizen 豁免仅适用 at birth· 归化的不算 → 仍 Covered。行政

风险 ⑤ · 弃籍 timing 错误 → 含未完整年度

触发:年中弃籍 → 弃籍当年税额计算复杂(partial year)。

后果:(a) 弃籍当年 1040 vs 1040-NR 双重报;(b) 5 年回顾不含弃籍当年 · 但 timing 影响视同处置(OP9.4)。行政

§ 8 · ⚠ 灰色操作披露

⚠ 灰色 · "压低 5 年税额"3 大模式

违反 IRC § 877A + § 877(a)(2)(A) + § 6663 民事欺诈 + § 7201 偷逃税刑事

模式 A · 弃籍前 5 年"刻意压低收入":5 年内将分红 / 业绩报酬延后至弃籍后 → 期待 5 年平均落在阈值下

模式 B · 弃籍前"突然亏损":弃籍前 1—2 年制造"损失"(如非真实 capital loss / 关联方亏损交易)→ 拉低平均税额

模式 C · 中美抵免"重复利用":同笔中国已缴个税在 Form 1116 重复申报 → 1040 Line 24 偏低

① 法条

② 监管反制

③ 处罚案例

不教 how-to · 揭露 + 警示:5 年平均税额是客观历史数据· 1040 已留痕 · "压低"不可逆 · 提前规划资产 timing + 抵免最优化 · 永远好过弃籍后被反向调查。

§ 9 · 真实案例引用

Aroeste v. United States · S.D. Cal. 2023 / 1st Cir. 2024 上诉撤回

背景:Mr. Aroeste · 墨西哥籍 · 1984 取得 LPR · 长期居于墨西哥 · 申报墨西哥税务居民 · 持 5 个墨西哥账户 · 余额超 USD 10K · 2012—2013 未报 FBAR。

路径:(a) 2020 IRS 罚 USD 100,000 FBAR;(b) Aroeste 主张US-Mexico 税收协定 Article 4 tiebreaker· 自动按墨西哥税务居民 → 非美国"美国人"→ 不须 FBAR ; (c) 2023-11 S.D. Cal. 判 Aroeste 部分获胜:FBAR USD 100K 撤 + 退款 USD 3,004 ; (d) 但 IRS 仍判 § 6712 "未及时通知协定地位" 罚 USD 2,000 (1,000/年) ; (e) 2024 上诉 1st Cir. · 政府主动 dismiss with prejudice。

启示:(1) LPR + 税收协定 tiebreaker 可能撤美国"美国人"地位 → 但必须 Form 8833 及时通知;(2) LPR ≥ 8 年不自动适用 § 877A · 因 Aroeste 是条约非居民不是正式弃 LPR;(3) Form 8854 / Form I-407 仍是正式弃 LPR 渠道。

2024—2025 IRS 弃籍人数据 · 年均 5,000+

背景:IRS 季度公布 expatriate 名单 · 2024 年 4 个季度合计 4,909 人 · 2025 前 3 季度合计 3,700+。

构成:(a) HNW 高净值 · (b) 中产因医疗 / 政治 · (c) dual citizen 简化报税。

触发占比:业界估计 Test 1 (净资产) 约 60% · Test 2 (税额) 约 30%(高收入精英)· Test 3 (合规) 约 10%。

启示:(1) Test 2 是高收入人员主要触发点;(2) 大陆 EB-5 高管 / 创业者 LPR ≥ 8 年大概率超 USD 206K / 211K;(3) 即便 Test 1 资产规模偏小 · Test 2 仍可独立触发 Covered。

§ 10 · 下一步